Trainer Adviseurs Legionellapreventie BRL6010 (ZZP ook mogelijk!)

Ben jij een ervaren Adviseur Legionellapreventie met passie voor kennisoverdracht? Vind je het leuk om collega's te begeleiden, complexe materie begrijpelijk te maken en vakmensen op te leiden? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Trainer Adviseurs Legionellapreventie ben jij verantwoordelijk voor het opleiden, begeleiden en coachen van nieuwe en bestaande collega's binnen het vakgebied legionellapreventie. Je zorgt ervoor dat onze adviseurs zich ontwikkelen tot zelfstandige professionals die inspecties uitvoeren op locatie en hoogwaardige BRL 6010-risicoanalyses en rapportages opstellen. Deze functie is geschikt voor zowel loondienst als ZZP’ers.

Stap in de rol

Als Trainer Adviseur Legionellapreventie zet je jouw inhoudelijke kennis en ervaring in om collega’s te begeleiden, op te leiden en verder te ontwikkelen. Je ontwikkelt en verzorgt interne opleidingen, trainingen en kennissessies en begeleidt nieuwe collega’s tijdens hun inwerktraject. Daarbij ga je ook regelmatig mee naar klantlocaties om collega’s in de praktijk te ondersteunen.

Je verzorgt praktijktrainingen bij collectieve drinkwaterinstallaties en leidt collega’s op in onder andere de wet- en regelgeving rondom legionellapreventie, BRL 6010, ISSO 55.1 en relevante normen. Ook leer je hen werken met risicoanalyses en beheersplannen, inspectietechnieken en inventarisaties en het interpreteren van tekeningen en installaties.

Daarnaast coach en beoordeel je concept-rapportages en ben je een inhoudelijke vraagbaak voor adviseurs, projectleiders en projectcoördinatoren. Je houdt lesmateriaal, werkinstructies en praktijkvoorbeelden actueel en denkt actief mee over kwaliteitsborging en de verdere ontwikkeling van kennis binnen de organisatie.

Kortom: een veelzijdige rol waarin je niet alleen jouw eigen kennis inzet, maar vooral ook anderen helpt om zich te ontwikkelen tot vakbekwame adviseurs.

Ons aanbod

• Een brutosalaris tussen de €4.250,- en €5.250,- bij een fulltime dienstverband (ZZP tarief in overleg);

• Aantal uren/dagen per week en type dienstverband in overleg (ZZP ook mogelijk);

• Een unieke functie waarin techniek, opleiding en coaching samenkomen;

• Veel vrijheid om het interne opleidingsprogramma verder vorm te geven;

• Een gezellig team met bedrijfsuitjes en etentjes.

Jouw profiel

• Diploma Adviseur Legionellapreventie BRL 6010;

• Ruime ervaring met het uitvoeren van inspecties, risicoanalyses en het opstellen van BRL 6010-rapportages;

• Ervaring met het werken in LegionellaDossier;

• Actuele kennis van legionellawetgeving, ISSO-publicaties en drinkwaterinstallaties;

• Sterke communicatieve vaardigheden;

• Ervaring met het coachen en opleiden van collega’s;

• Goede schriftelijke vaardigheden voor het begeleiden van rapportagekwaliteit.
  

Jouw nieuwe werkplek

Normec AquaServa & Kalsbeek is een toonaangevende organisatie op het gebied van waterkwaliteit, waterveiligheid en gebouwveiligheid. Vanuit onze vestigingen in Capelle aan den IJssel en Assen werken dagelijks ruim 150 collega’s aan oplossingen voor water, binnenmilieu en veiligheid.

Kwaliteit, veiligheid en resultaat staan centraal in alles wat we doen. Met onze jarenlange ervaring en brede expertise werken we iedere dag aan slimme en duurzame oplossingen voor onze klanten en dragen we bij aan veilig en waardevol water.

Over Normec

Normec Kalsbeek is onderdeel van Normec, toonaangevend in de Testen, Inspectie, Certificering en Compliance (TICC) industrie. Onze expertise raakt essentiële gebieden zoals water-, lucht- en bodemkwaliteit, brandveiligheid en voedselveiligheid, waarbij we de hoogste normen van kwaliteit en veiligheid garanderen in verschillende sectoren. Normec is opgericht in 2016 en is een ambitieuze, onafhankelijke en snelgroeiende organisatie met 6.500 collega’s.

We bieden onze collega’s de kans om actief bij te dragen aan onze missie én tegelijkertijd hun eigen carrière te ontwikkelen binnen een dynamische en snelgroeiende organisatie. Samen werken we aan impactvolle oplossingen voor onze klanten en aan een duurzame toekomst. De cultuur binnen Normec is informeel, open, energiek en ondernemend en is verankerd in onze GROWTH-principes. Middels ons The Normec Fit-programma, waarmee de deze principes tot leven brengen, zorgen we ervoor dat niet alleen ons bedrijf groeit, maar ook iedereen die er deel van uitmaakt.

Interesse? Laten we kennismaken!

Wacht niet langer en solliciteer met de knop hierboven. Heb je nog vragen over deze vacature? Neem contact met op met Recruiter Sabine Heidotting via +31 612 51 99 88 of via sabine.heidotting@normecgroup.com. Ik vertel je graag meer over de functie, het team en Normec Kalsbeek.

Ongevraagde acquisitie door bureaus wordt niet op prijs gesteld en zal niet worden beantwoord.

Vul dit veld niet in – alleen de bovenstaande omschrijving is nodig! Deze informatie wordt niet geladen op de Normec-website.